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姓 名: |
黃某某 (保險行業(yè)勿擾) | 政治面貌: |
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性 別: |
男 | 文化程度: |
大專 |
民 族: |
畢業(yè)日期: |
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身 高: |
厘米 | 畢業(yè)院校: |
廣西大學(xué) |
體 重: |
公斤 | 所學(xué)專業(yè): |
不限 |
身份證號: |
888888888888888888 | 戶口所在地: |
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出生日期: |
1982/8/28 | 目前所在地: |
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婚姻狀況: |
現(xiàn)工作職位: |
求職類型: |
全職 | 到職時間: |
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工作地點: |
廣西 | 月薪要求: |
[6000]RMB |
意向職位: |
不限 | ||
其他要求: |
所屬行業(yè): |
房地產(chǎn) | 公司性質(zhì): |
民營企業(yè) |
職位名稱: |
客戶經(jīng)理 | 所在部門: |
銷售部 |
職位描述: |
客 客戶關(guān)系管理 負責(zé)維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,確?蛻魸M意度。 開拓新客戶,建立和發(fā)展客戶網(wǎng)絡(luò)。 理解客戶需求,提供個性化解決方案。 市場拓展 分析市場趨勢,識別潛在客戶和市場機會。 制定并執(zhí)行市場推廣策略,提高公司品牌知名度。 參與行業(yè)展會和活動,建立行業(yè)聯(lián)系。 銷售業(yè)績達成 制定個人和團隊銷售目標(biāo),制定銷售策略。 完成銷售任務(wù),推動項目進展。 管理銷售合同,確保合同條款的順利執(zhí)行。 團隊管理 招聘、培訓(xùn)和發(fā)展團隊成員。 設(shè)定團隊目標(biāo),激勵團隊成員達成目標(biāo)。 評估團隊成員的表現(xiàn),提供反饋和支持。 項目管理 負責(zé)項目的策劃、組織和實施。 管理項目預(yù)算和資源,確保項目按計劃完成。 評估項目成果,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。 |
人才類型: |
相關(guān)經(jīng)驗: |
[]年 | |
外語語種: |
第二外語: |
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外語水平: |
二外水平: |
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普通話程度: |
計算機能力: |
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其它特長: |
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