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姓 名： |
韋某某 | 政治面貌： |
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性 別： |
女 | 文化程度： |
大專 |
民 族： |
畢業(yè)日期： |
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身 高： |
厘米 | 畢業(yè)院校： |
廣西繼續(xù)教育學(xué)院 |
體 重： |
公斤 | 所學(xué)專業(yè)： |
工商管理 |
身份證號(hào)： |
888888888888888888 | 戶口所在地： |
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出生日期： |
1997/2/12 | 目前所在地： |
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婚姻狀況： |
現(xiàn)工作職位： |
求職類型： |
全職 | 到職時(shí)間： |
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工作地點(diǎn)： |
貴港 | 月薪要求： |
[5000]RMB |
意向職位： |
文秘／文員 | ||
其他要求： |
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所屬行業(yè)： |
制造業(yè) | 公司性質(zhì)： |
民營(yíng)企業(yè) |
職位名稱： |
售后服務(wù)科長(zhǎng) | 所在部門： |
售后服務(wù)部 |
職位描述： |
1、負(fù)責(zé)實(shí)施售后配件服務(wù)科的設(shè)備、人員管理和售后配件服務(wù)支持管理。 2、落實(shí)售后件采購(gòu)、訂單、倉(cāng)儲(chǔ)、發(fā)運(yùn)等日常工作開展，達(dá)成低成本、高質(zhì)量、準(zhǔn)交付等工作。 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)反饋配件服務(wù)問題進(jìn)行根因分析改善，提升客戶滿意度。 4、落實(shí)科室管理規(guī)范、流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，確保有效性。 | ||
| 工作積極認(rèn)真，細(xì)心負(fù)責(zé)，熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件，在工作中善于提出問題，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，有較強(qiáng)的分析能力；勤奮好學(xué)，踏實(shí)肯干，動(dòng)手能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)；工作上無畏困難，喜歡迎接新挑戰(zhàn)。 |
人才類型： |
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)： |
[]年 | |
外語(yǔ)語(yǔ)種： |
第二外語(yǔ)： |
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外語(yǔ)水平： |
二外水平： |
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普通話程度： |
計(jì)算機(jī)能力： |
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其它特長(zhǎng)： |
1、熟練使用WPS Office、Word、PPT等辦公軟件；熟練掌握ERP系統(tǒng)； 2、有較強(qiáng)的溝通能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排；（23年組織廣西綠源物流、快遞業(yè)務(wù)招標(biāo)項(xiàng)目，整體項(xiàng)目與23年對(duì)比物流、快遞費(fèi)用降低10個(gè)百分點(diǎn)）； 3、有新建倉(cāng)庫(kù)的經(jīng)驗(yàn)，參與組建售后配件倉(cāng)庫(kù)。 4、參與公司組織精益運(yùn)營(yíng)管理能力提升訓(xùn)練營(yíng)培訓(xùn)班并順利畢業(yè)（學(xué)會(huì)用8D等改善工具方法） 5、在崗期間組織團(tuán)隊(duì)成員完成《售后淘汰配件備貨計(jì)劃改善項(xiàng)目》、《配件錯(cuò)漏發(fā)改善項(xiàng)目》等A3改善項(xiàng)目。 | ||
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